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【正社員】介護スタッフ／愛知県名古屋市中川区／ハピネス虹の里
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 全55床の新築施設で、介護職員として入居者様の生活援助や身体介護を担当していただきます。 毎日のタイムスケジュールがあらかじめ組まれているため、 入浴介助を慌てて行う必要が少なく、時間に追われにくいのが当施設の特徴です。 新築ならではの清潔な環境に加え、スタッフの負担を軽くする設備も整えています。 介護記録はスマホで入力するので、紙に比べてスムーズです。 デジタル機器が苦手な方にも、丁寧に使い方をお伝えするので安心してください。 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：人本部および法人が運営する全国の事業所（通勤可能な範囲） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 307,770円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 月給307,770円～ （内訳） ・基本給 175,000円 ・生涯設計手当 5,000円 ・職務手当 5,000円 ・処遇改善手当 76,000円 ・夜勤手当（5回） 27,500円 ・固定残業手当 19,270円 （10時間分の固定残業代） 10時間を超える残業には別途残業代を支給 ＜資格手当（別途支給）＞ 実務者研修 7,000円 介護福祉士 10,000円 ※夜勤なしの働き方も可能です。その場合、夜勤手当は支給されません。 ※試用期間2か月（条件変更なし） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 賞与（一時金）年2回支給（7月・12月） 調整一時金年1回支給（4月） 昇給年1回あり 退職金制度あり（勤続3年以上） 社会保険完備 企業型拠出年金あり 車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） 交通費・通勤手当支給（規定あり） ※通勤距離片道2km以上の方が対象 ＊公共交通機関：通勤交通費を支給 ＊車・バイク：ガソリン代を支給 ＊自転車：自転車通勤手当を支給 勤続年数表彰あり 制服貸与 会員制リゾートホテル利用可（エクシブ、東急ハーヴェストクラブなど） 社内イベント多数 お祝い金あり（誕生日・結婚・出産） インフルエンザ予防ワクチン接種補助 |
| 勤務先 | ハピネス虹の里 |
| 勤務地 | 〒454-0943 愛知県名古屋市中川区大当郎1-1605 |
| 通勤アクセス | 近鉄名古屋線 伏屋駅から徒歩で24分 車通勤可 |
| 勤務時間 | 早番 7：00～16：00 日勤 9：00～18：00 遅番 12：00～21：00 夜勤 16：00～翌9：00 ※夜勤は月5回程度（1回につき夜勤手当5,500円） 「夜勤なし」の働き方も可能です◎ 原則として希望者のみ夜勤に入っていただいています。 ※休憩時間は法定どおり |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 固定曜日出勤制 有給休暇は法定どおり付与 そのほか年間6日の年休あり 慶弔休暇あり（有給） 年間休日111日 |
| 応募条件 | 【資格】 初任者研修（ヘルパー2級）以上の介護資格 【経験】 未経験OK◎ 【年齢】 〈歓迎〉 実務者研修（ヘルパー1級）や介護福祉士をお持ちの方は優遇します◎ 実務者研修：7000円、介護福祉士：10000円を資格手当として支給します。 |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
企業情報
| 社名 | 株式会社エドリッジ |
|---|---|
| 住所 | 東京都墨田区太平4丁目1−3 オリナスタワー17階 |
| 代表者 | 荒井 淳 |
| 設立 | 2014年3月 |
| 資本金 | 1,500万円 |
| 事業内容 |
|
| 公式HP | https://edridge.co/ |